Leadership stratégique, humain et efficace : La formation indispensable pour tout manager ou entrepreneur ambitieux
Description de la formation
Êtes-vous prêt à libérer votre potentiel en tant que leader et à propulser votre carrière vers de nouveaux sommets ? Nous vous présentons « Leadership 101: Devenez un leader stratégique, humain et efficace ». C’est un programme de formation complet conçu pour initier les participants à l’univers du leadership impactant et inspirant. Avec 14 séances ou modules, cette formation vous dotera des connaissances et des compétences nécessaires pour devenir un leader accompli.
Tout au long de cette formation, vous embarquerez dans un voyage de transformation personnelle, développant une compréhension profonde de vous-même en tant que leader. Cette formation comprend une série de courtes vidéos, des textes complémentaires et des quiz. Le dernier quiz est un diagnostic de votre leadership stratégique, humain et efficace.
Cette formation vous aide à assimiler les informations sur vos propres capacités de leadership et à comprendre les 7 dimensions du leadership humain et efficace. Ainsi, vous serez mieux préparé pour guider efficacement votre équipe vers l’atteinte d’objectifs communs. Vous découvrirez les bases pour créer un environnement de travail positif qui favorise la productivité et le succès.
Résultats de la formation : Devenez un leader stratégique, humain et efficace
Ce programme de formation vise à :
- Offrir une approche holistique pour améliorer vos capacités de leadership.
- Explorer avec vous les concepts fondamentaux du leadership et mettre en évidence l’importance du rôle d’un leader dans la croissance et la prospérité d’une entreprise.
- Aider à découvrir vos forces, vos faiblesses et votre style de leadership unique, car le véritable leadership commence par la connaissance de soi.
- Comprendre le processus d’influence du leadership humain et efficace.
- Apprendrez à exploiter le pouvoir de la communication et de l’influence pour motiver votre équipe par l’inspiration.
- Aborder le concept d’attribution et de pouvoir, deux éléments essentiels qui façonnent un leadership humain et efficace.
- Saisir le sens de l’impact de la dynamique de groupe sur le leadership et le succès de votre équipe de travail.
- Mettre en évidence les deux conditions essentielles que chaque leader doit remplir et respecter pour établir une base solide pour votre parcours de leadership.
- Fournir des stratégies et des techniques pratiques pour répondre à ces deux conditions d’acceptation, vous assurant ainsi d’être bien équipé pour diriger avec authenticité et intégrité.
- Distinguer le leadership humain et efficace des autres formes d’influence surtout incompatibles, ainsi que les caractéristiques des leaders.
- Examiner les profonds effets du leadership sur les attitudes et les comportements des suiveurs pour apprendre comment votre style de leadership influence la dynamique de l’équipe, l’engagement des employés et les performances globales.
- Donner des outils pour comprendre la finalité ultime du leadership et pour acquérir une clarté sur l’importance globale de votre rôle en tant que leader et sur la manière dont il contribue au succès de votre organisation, de la société et de l’humanité.
Certificat de leader stratégique, humain et efficace
Au cours de la formation, vous devez réaliser les quiz avec une note de passage de 80%. À la fin, un certificat vous sera décerné. Ce certificat indique que vous avez réalisé avec succès la formation « Leadership 101 : Devenez un leader stratégique, humain et efficace ». Signé par Jude Jean-Gilles PhD, le certificat indique que vous maitrisez les éléments fondamentaux du leadership stratégique, humain et efficace.
Découvrez les différentes dimensions du leadership et comment les intégrer pour devenir un leader stratégique plus humain et plus efficace
Caractéristiques de la formation
- Conférences 32
- Quiz 16
- Durée La durée de vie accès
- Niveau de compétence Débutant
- Langue Français
- Les étudiants 370
- Certificat Pas de
- Évaluations Auto
Détails
- 14 Sections
- 32 Lessons
- Durée de vie
- SÉANCE 1 : DÉCOUVREZ LA FORMATION DU LEADERSHIP 101Découvrez le parcours qui vous transformera en leader stratégique, humain et efficace. Cette séance vous familiarisera avec la structure, les objectifs et le déroulement de la formation.6
- 1.1Bienvenue : Transformez votre leadership dès aujourd’hui !10 Minutes
- 1.2Faisons un peu connaissance20 Minutes11 Questions
- 1.3Qui suis-je pour vous parler de leadership ?20 Minutes
- 1.4Déroulement de la formation
- 1.5Évaluation et réflexion15 Minutes5 Questions
- 1.6L101 – Tâche pratique de la séance 130 Minutes
- SÉANCE 2 : SAISISSEZ LE SENS DU LEADERSHIP STRATÉGIQUE, HUMAIN ET EEFICACEComprenez ce qu’est réellement le leadership et en quoi il diffère du management. Vous explorerez les fondements du leadership humain et efficace à travers des exemples concrets.7
- 2.1Le leadership, un mythe ou une compétence essentielle ?6 Minutes
- 2.2Leader vs Manager : Faites-vous l’erreur fatale ?3 Minutes
- 2.3Sans vision, pas de leadership stratégique !5 Minutes
- 2.4Pourquoi le leadership humain est-il votre superpouvoir caché ?4 Minutes
- 2.5Les leaders qui changent le monde : leur secret dévoilé !3 Minutes
- 2.6Évaluation et réflexion5 Minutes4 Questions
- 2.7L101 – Tâche pratique de la séance 245 Minutes
- SÉANCE 3 : APPRÉCIEZ L’IMPORTANCE DU LEADERSHIP STRATÉGIQUE, HUMAIN ET EFFICACEDécouvrez pourquoi un leadership stratégique, humain et efficace est essentiel pour le succès individuel et organisationnel, et quelles en sont les conséquences lorsqu'il est absent.6
- 3.1Sans leadership, vos rêves resteront des illusions !15 Minutes
- 3.2Les 9 forces d’un leadership stratégique gagnant !5 Minutes
- 3.3Pourquoi le leadership humain et efficace mène toujours au succès ?9 Minutes
- 3.4Les 9 dangers d’un leadership toxique !8 Minutes
- 3.5Évaluation et réflexion3 Minutes2 Questions
- 3.6L101 – Tâche pratique de la séance 360 Minutes
- SÉANCE 4 : IDENTIFIEZ LES DIMENSIONS DU LEADERSHIP STRATÉGIQUE, HUMAIN ET EFFICACEApprenez les 7 dimensions clés du leadership et comment les maîtriser pour développer un leadership équilibré et impactant.4
- SÉANCE 5 : TRAVAILLEZ SUR VOUS-MÊMELe leadership commence par une meilleure connaissance de soi. Cette séance vous aidera à identifier vos forces, vos axes d'amélioration et votre style de leadership.5
- SÉANCE 6 : CONNAISSEZ VOS COLLABORATEURSUn bon leader comprend et valorise ses suiveurs. Découvrez les différents styles de suiveurs et comment interagir efficacement avec eux pour créer une dynamique de groupe optimale.5
- SÉANCE 7 : COMPRENEZ LE PROCESSUS D’INFLUENCE DU LEADERSHIP STRATÉGIQUE, HUMAIN ET EFFICACELe leadership repose sur l’influence et non sur l’autorité. Explorez les piliers de l’influence et les compétences clés qui vous permettront d’inspirer et de mobiliser vos équipes.7
- 7.1L’influence : l’arme secrète des grands leaders !3 Minutes
- 7.2Les 4 piliers de l’influence en leadership !4 Minutes
- 7.37 Compétences des leaders stratégiques
- 7.47 Compétences des leaders efficaces
- 7.57 Compétences des leaders humains
- 7.6Évaluation et réflexion5 Minutes4 Questions
- 7.7L101 – Tâche pratique de la séance 71 Days
- SÉANCE 8 : APPRIVOISEZ LE PROCESSUS D'ATTRIBUTION ET LE POUVOIR DU LEADERComprenez comment les perceptions et les biais influencent le leadership et découvrez les différentes formes de pouvoir qui façonnent l’impact d’un leader.6
- 8.1Le pouvoir d’un leader vient-il de lui ou des autres ?4 Minutes
- 8.2Les 5 formes de pouvoir en milieu organisationnel !8 Minutes
- 8.3Pourquoi votre leadership dépend des croyances des autres ?2 Minutes
- 8.4Les biais cognitifs dans le processus d’attribution
- 8.5Évaluation et réflexion4 Minutes4 Questions
- 8.6L101 – Tâche pratique de la séance 860 Minutes
- SÉANCE 9 : RESPECTEZ LES CONDITIONS D’ACCEPTATION DU LEADERSHIP STRATÉGIQUE, HUMAIN ET EFFICACELe leadership ne s’impose pas, il se mérite. Découvrez les fondements éthiques et les conditions essentielles qui favorisent l’acceptation et la légitimité du leader.5
- SÉANCE 10 : IMPACTEZ LES FACTEURS HUMAINS POUR OPTIMISER LE SUCCÈSApprenez à influencer positivement vos suiveurs en tenant compte des facteurs humains et des limites éthiques du leadership.3
- SÉANCE 11 : FIXEZ LE REGARD SUR LA FINALITÉ DU LEADERSHIP STRATÉGIQUE, HUMAIN ET EFFICACEUn leadership efficace se mesure à ses résultats. Découvrez comment il impacte la performance organisationnelle et la responsabilité sociale.4
- SÉANCE 12 : DIFFÉRENCIEZ CERTAINES FORMES D’INFLUENCE DU LEADERSHIP STRATÉGIQUE, HUMAIN ET EFFICACEApprenez à reconnaître et éviter les formes d’influence toxiques qui nuisent à l’entreprise et au leadership authentique.3
- SÉANCE 13 : IMPREGNIEZ-VOUS DES CARACTÉRISTIQUES CLÉS D’UN LEADER STRATÉGIQUE, HUMAIN ET EFFICACEDécouvrez les qualités fondamentales d’un leader performant et les étapes pour les développer afin d’exercer un leadership inspirant et durable.4
- SÉANCE 14 : FAITES UN DIAGNOSTIC DE VOTRE LEADERSHIPÉvaluez votre progression et identifiez vos forces et axes d’amélioration pour continuer à grandir en tant que leader stratégique, humain et efficace.4
Prérequis
- Aucun.
Public ciblé
- Nouveaux entrepreneurs qui commencent à embaucher des salariés
- Professionnels et cadres des organisations privées, publiques et parapublique.
- Tout individu qui souhaite développer son leadership au sein des organisations humaines